Заявка на подбор специалистов из Индии
Заполните поля ниже и мы свяжемся с Вами в ближайшее время
Application for the selection of specialists from India
Fill in the fields below and we will contact you as soon as possible.
Обратная связь
Заполните поля ниже и мы свяжемся с Вами в ближайшее время
Callback
Fill in the fields below and we will contact you as soon as possible
Управление файлами cookie
Настройки файлов cookie
Файлы cookie, необходимые для корректной работы сайта, всегда включены.
Другие файлы cookie настраиваются.
Другие файлы cookie настраиваются.
ТРИМСК предлагает детализированное агентское сопровождение, включающее несколько ключевых этапов:
Агентское сопровождение
Определение потребностей
1 этап
Нажмите на этап для ознакомления с подробным описанием
Поиск и подбор кандидатов
2 этап
Найм
3 этап
Ведение
4 этап
Определение потребностей
- Подготовка профиля идеального кандидата: совместно с клиентом разрабатывается четкое описание того, каким должен быть идеальный сотрудник для выполнения поставленных задач, что поможет подобрать кандидатов исходя из конкретных потребностей клиента.
- Анализ вакансий: определение конкретных позиций, для которых требуется найти кандидатов. Включает описание требуемых квалификаций, опыта, навыков, а также уточнение возможных требований к языковым знаниям.
- Определение объема потребностей: поможем рассчитать как количество сотрудников, так и распределить их по регионам, срокам, контрактам (срочные контракты, полный или неполный рабочий день).
Поиск и подбор кандидатов
- Эффективный поиск: мы используем сеть наших партнерских агентств по поиску и подбору персонала в Индии с учетом специализации по различным штатам и специфики рынка.
- Предварительные собеседования: могут проходить как очно в случае прилета клиента и личного просмотра кандидатов, так и в формате видео-звонков.
- Проверка квалификации и опыта: Важной частью является проверка резюме, интервью с кандидатами, а также оценка их профессиональных и личных качеств с помощью ряда тестирований.
- Согласование кандидатов с клиентом: после того как компания отберет несколько наиболее подходящих кандидатов, они представляются клиенту для окончательного выбора.
Найм
- Подготовка и заключение контракта: После согласования условий работы и должностных обязанностей, мы помогаем в подготовке трудового контракта, соблюдая все законодательные требования как для работодателя, так и для иностранного работника.
- Организация визовых и разрешительных документов: для иностранных работников важно обеспечить все необходимые документы для легальной работы. Это может включать оформление виз, медицинские тестирования, сбор документов об образовании и опыте работы, страховые полисы, подготовка пакета документов для получения разрешения на работу и др.
Ведение
- Этот этап начинается сразу после того, как иностранный работник приступил к работе. При необходимости ТРИМСК продолжает работать с клиентов и новым сотрудником для мягкой адаптации и решения возникающих проблем. Нам важна регулярная обратная связь для мониторинга.
- Мы понимаем сложность процессов документарного ведения иностранных работников и решения вопросов трудовых прав. В этой части мы также рады предложить наше сопровождение.
Специалисты из Индии для ключевых отраслей
-
Производство -
Транспорт и логистика -
Агропромышленный комплекс -
Строительство -
ЖКХ -
Энергетика -
Торговля и розничные сети -
Фармацевтика -
Туризм и гостеприимство -
Добыча полезных ископаемых
Более 2000 сотрудников наших клиентов успешно прошли процедуру и приступили к работе в РФ
Разветвленная сеть центров занятости в Индии
Дистанционная проверка навыков кандидатов или вылет для отбора в Индию
Наши преимущества
Мы оказываем также консультационные услуги по работе с системой квот и взаимодействию с государственными органами.
Преимущества трудовых ресурсов из Индии